En contraste, el 16% visualizó un impacto negativo en el sector laboral. Este grupo consideró que las empresas se plantearían la posibilidad de recortar sus plantillas

Chihuahua.- Para 7 de cada 10 profesionistas, duplicar el aguinaldo como se ha planteado, influiría en la satisfacción de los trabajadores con sus empleos, arrojó el sondeo realizado entre usuarios de la bolsa de trabajo en línea Occmundial.

Tras presentar el pasado 9 de agosto el diputado Manuel de Jesús Baldenebro Arredondo una propuesta de reforma para el aumento del aguinaldo para los trabajadores del sector privado de 15 a 30 días, la encuesta del “Termómetro Laboral” de Occmundial indagó entre los trabajadores mexicanos si consideran que esta medida podría influir en su satisfacción con su empleo.

El 71% dijo que, en caso de ser aprobado, el aumento de aguinaldo influiría en la satisfacción de los trabajadores con sus empleos, ya que sería un medio para reconocer su esfuerzo y mejorar su situación financiera en fechas tan importantes.

Para el 21% de los encuestados, aumentar el aguinaldo no garantizaría que los trabajadores se mantengan contentos con sus empleos, pues consideraron que esto depende de otros factores y no de una prestación que perciben una vez al año.

Por otro lado, el 6% consideró que esta iniciativa puede contribuir en el estado de ánimo y satisfacción laboral para un pequeño porcentaje de trabajadores.

De acuerdo con sus comentarios, en la actualidad, muchas empresas ofrecen los 30 días de aguinaldo como prestación para sobresalir de la competencia, por lo cual, este beneficio impactaría solo en aquellos trabajadores que se unan a las empresas que se vean obligadas a ofrecer este beneficio.

En tanto, el 2% no brindó una respuesta concreta debido a que cree que esta iniciativa no se aprobará o por desconocer sobre el tema